泰达选帅【&}泰达首选

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于泰达选帅的问题，于是小编就整理了2个相关介绍泰达选帅的解答，让我们一起看看吧。

效率超高的阿奇姆彭，2019年能跻身泰达队史射手榜三甲吗？

阿奇姆彭，是天津泰达历史上单赛季进球最多的球员，更可贵的是，他为人低调谦和，容易与球队氛围相互融进，在关键时刻，还能搭档重任，比如说泰达3-1战胜大连的那场生死保级之战，他多次制造威胁，最后时刻凭借个人能力单骑闯关终结比赛悬念。

阿奇姆彭，从2017赛季中期来到球队，他连续两年帮助泰达在最后时刻完成保级，可以说是天津球迷心目中的城市英雄，这个球员的速度和突破能力，在整个亚洲足坛都是很显眼的，因为曾在18岁的年纪效力于泰国球队，暴打恒大的表现，至今让很多球迷历历在目。

天津泰达作为中超老牌球队，近几年连续保级，球队困难重重，正好需要阿奇姆彭这样个人能力突出、又不是那么昂贵的球员，泰达的经济实力已经不比当年，所以在引援上非常精打细算，阿奇姆彭的性价比极高，先租后买的方式，也极其精明。只不过，泰达未来能否留下阿奇姆彭，成为很多球迷关注的焦点。

2019赛季应该是阿奇姆彭在泰达效力合同期的最后一年，很多球迷都希望泰达尽快与小黑续约，围绕小黑完成球队建设，毕竟津门虎不能每个赛季都要为了保级而存活，提前在转会市场引进实力球员来跟阿奇姆彭搭档，是当务之急。

个人感觉，阿奇姆彭的实力已经超越曾经在甲A时期效力于泰达的外援左拉了，速度、突破、传中、精神、意志都很适合球队，相信他未来一定能够成为球队历史进球最多的外援。

如果你是足协领导，此时你会为国足选择土帅还是洋帅？为什么呢？

有句话“不管白猫黑猫抓住老鼠就是好猫”；能统帅男足有方，调动男足球员积极性，大赛中发挥男足球员主观能动性，勇于拼搏就算事半功倍了，这样的“失败才是成功之母”你说是否这样[机智]

如果我是足协主席，我会让斯科拉里与其他的竞争者们竞争上岗，优胜劣汰，适者生存！

如果让他们互掐，请拍卖行主持拍出最低年薪，就是他了！

世界名帅不一定适应中国足球，也许机会就在现在，借里皮辞职的东风，狠杀虚高年薪问题，用于发展中国的足球事业，岂不两全其美！

现在的国足主帅就是一块大肥肉，谁都想来啃一口，我们不能便宜了那些倔强的看头，要让他们知道我们也不是好忽悠的，才是硬道理！

关键是合同要明确注明:国足没有进步，一分钱也没有！哈哈😄！

首先，很高兴回答您的问题。

世亚预赛国足1:2遗憾输给叙利亚队，赛后里皮主动持续中国男足主教练的职位。至于谁接过里皮的教鞭，仍然是个未知数。如果我是足协领导，我会尝试任用中国本土教练带领国足这支队伍。至于为何任用本土教练，原因有三个，请君且听我慢慢道来。

原因之一。中国本土的教练大多在中超联赛执教，像山东鲁能的李霄鹏和武汉卓尔的李铁以及河南建业的王宝山等等。他们长期在中超联赛执教，有着比较丰富的执教中国球员经验。每个教练都有不尽相同的战术部署和打法。尽管“洋教练”的战术体系看起来很成熟很前卫，但是最好的未必是最合适的，或许本土教练的战术体系才是最适合中国球员的。前国足主教练高洪波，曾经带领国足取得过不错的成绩，但终究逃不过下课的厄运。就连范志毅也曾为高洪波抱不平而发问：“小高干得好好的，你干嘛把他换了？”中国本土主教练有着比较丰富的中超联赛执教经验，这或许是本土教练可以带领国足的重要筹码。

原因之二。中国本土教练执教中超联赛球队可谓是阅人无数，抛开外援，孰强孰弱，早已知晓。相信大部分教练都会在赛前或者日常的训练课给自家球员讲解对手球员的特点或打法，然后在比赛中对症下药，从而扬长避短。长期以来，教练对中国球员就有了很好的了解。那么假如中国本土教练来执教国足的话，那么教练就可以指导中国球员发挥出他们本有的长处，避开短板。我想这是贸然来中国执教国足的“洋教练”所比不了的，因为这是本土教练长期对比赛和球员的观察，沉淀下来的宝贵经验。简而言之，就是中国本土教练对中国球员更了解。这也是为中国本土教练执教国足的用人方面埋下了重要的伏笔。

原因之三。很多人会忽视球员与教练的语言沟通交流方面的问题。也许会有人说：“洋教练”与中国球员交流不是问题，不是有随身翻译人员嘛。在这里我想说的是，如果球员与主教练之间的沟通需要第三人员来进行的话，那么球员与主教练之间会可能产生隔阂，从而会导致球员不能很好执行教练的指挥与安排。如果让中国本土教练来执教国足的话，那么语言沟通交流就不成问题了。艾克森入籍后学习中文就是很好的例子，他这行为是为了讨好中国球迷吗？不，显然是为了能与主教练和队友能够更好的沟通交流。这也是中国本土教练执教国足最基本的有利因素。

总而言之，不要将本土教练在中超联赛的执教成绩，作为本土教练能否成为国足教练的标准。

如果我是足协领导暂时把选帅事情放一放，亲自去挑选二十三名“敢死队员”，然后送到训练最严格的特种部队里去淬炼两个月，在此期间挂牌竞聘主教练，严格本次带队的目的，达到什么要求，取得什么样的成绩，达到了给钱，达不到一分钱没有，无论国内还是国外教练达到要求待遇肯定丰厚（国内国外一视同仁）。

◆国足缺少敢死队精神！

既然缺失那就以毒攻毒，让最严厉的特种部队去训练他们，磨炼他们的意志，打磨他们的心志，到了赛场上就是战场就必须有舍命的精神冲锋陷阵。

往往现在球迷说国足没有拼搏精神，但球员却感到委屈那就让他们进部队里看看究竟什么是拼搏精神，什么是不屈不挠勇往无前精神，军队不仅能够磨炼他们的身体还能磨炼他们的意志品质，出来之后就是“敢死队员”就是能够忘我冲锋之人。

◆教练的选择打破壁垒！

不管国外教练还是国内教练都可以来竞聘，待遇足够丰厚可能带领一次国家队成功了几辈子都花不完，前提是必须达到要求，完不成一分钱没有，就如古代时候的将军拿不下城池提脑袋来见，有这样的机制不相信带不出好成绩。

◆“敢死队员”也需要好的教练来制定战术。

有人好说了有“敢死队员”还要什么教练直接上场不就完了？这叫智勇双全，光有敢拼的莽汉没有用还需要战术战略上的支撑，这就是选择有担当敢于担当的主教练带领“敢死队员”冲锋陷阵。

☞一时大脑中突然有了这样的想法，笔者也知道这是痴人说梦，中国足球现在不是谁来带的问题而是我们队员整体思想问题，先解决思想再解决主教练，说白了就目前的态势看无论谁当主教练结局可能差不多。

文/醉眼观世

到此，以上就是小编对于泰达选帅的问题就介绍到这了，希望介绍关于泰达选帅的2点解答对大家有用。